首创集团党委始终坚持党的领导，加强党的建设，推进全面从严治党向纵深推进，坚持把提高发展质量和效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为党建工作的出发点和落脚点，努力将党建优势转化为竞争优势、创新优势和发展优势，切实以高质量党建引领企业高质量发展。首创集团现有基层党组织500余个，党员7000余名，党的组织与党员队伍不断壮大。

         党的领导融入公司治理各环节

        首创集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻“两个一以贯之”要求，把党的领导融入公司治理各环节，党组织参与重大事项决策的制度体系不断健全完善。首创集团各级党组织围绕企业生产经营中心工作把好政治关、程序关，在推动集团高质量发展过程中彰显引领力和保障力。

        首创集团自觉落实“看北京首先要从政治上看”要求，全面落实市委、市国资委党委各项工作部署，聚焦落好“五子”要求，全力服务首都“四个中心”功能建设，积极承担筹办中国网球公开赛、京津合作示范区规划建设、保障房开发以及首都重大活动服务保障等政治任务，为首都发展贡献力量。

        首创集团坚持以党的创新理论引领改革发展，深刻把握国资国企改革新形势新任务，完整准确全面贯彻以“创新、协调、绿色、开放、共享”为主要内容的新发展理念，进一步凝聚发展共识，汇聚前行合力，积极融入新发展格局，奋力推进高质量发展，不断提高企业的竞争力和可持续发展能力。

         持续加强党组织体系建设

        首创集团持续夯实基层党组织体系建设，不断加强干部和人才队伍建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，把各板块企业党的基层组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层企业治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

        首创集团坚持党管干部、党管人才原则，采取内部培养提拔、外部人才引进、轮岗交流任职等方式选人用人，做到依事择人、人岗相适，努力建设一支政治过硬、素质优良、结构合理、忠诚干净担当的高素质专业化干部人才队伍；充分发挥首创商学院、“创云书园”平台优势，不断提升集团干部人才政治素质、党性修养、领导力和专业能力，为首创集团高质量发展增智赋能。

        首创集团把抓好党建作为最大的政绩，抓住“责任制”这个牛鼻子，切实扣紧全面从严治党责任链条，将责任延伸至“最后一公里”；将党建工作清单化、图表化、项目化，不断创新工作手段，持续激发服务动能，探索推动党建与业务深度融合，持续提高党建工作质效，营造全系统抓党建促发展的浓厚氛围。

         持续营造风清气正政治生态

        首创集团坚持以党建带团建，各级工会、共青团等群团组织坚持党的全心全意依靠工人阶级的根本方针，充分发挥党联系职工群众的桥梁和纽带作用，全力维护职工劳动经济权益，有效预防化解劳动关系矛盾，以劳动关系和谐促进社会和谐，调动起职工群众投身企业改革发展的积极性和创造性。

        首创集团坚持以全面从严治党推动全面从严治企，以全面从严治企落实全面从严治党，严格落实党中央八项规定精神，坚持不懈纠治“四风”，党风政风持续好转，良好政治生态更加巩固。首创集团有效整合内部监督力量，形成监督合力，全方位加强干部日常教育管理监督，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持续为首创集团高质量发展营造风清气正的政治生态和依法合规的发展环境。

        首创集团将把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，将党的二十大作出的理论体系、战略举措、任务安排有机融入各项工作，全面贯彻党的二十大关于国有企业改革发展的重大部署，助力首都“四个中心”功能建设和“四个服务”水平提升。